Nasze reakcje są tym silniejsze, że sytuacja, z jaką mierzymy się obecnie przyszła w chwili, gdy jesteśmy osłabieni emocjonalnie doświadczeniami pandemii.
Wciąż wiele osób nie nauczyło się funkcjonowania w świecie ciągłej zmiany, a wydarzenia, takie jak wojna tuż za granicami naszego kraju, to kolejny czynnik, który wprowadza w nasze codzienne życie niepokój, niepewność i obawy.
Coraz więcej z nas, nawet jeśli nie zdaje sobie z tego sprawy, żyje w ciągłym napięciu. Towarzyszą nam bezradność i bezsilność, które obecna sytuacja tylko pogłębia – nie wiemy przecież co będzie, nie umiemy przewidzieć nawet w perspektywie kilku dni.
Przeciwdziałając powstaniu traumy, potrzebna jest natychmiastowa reakcja, aby napięcia natury psychiczno-emocjonalnej nie nasilały się, ale znajdowały ujście i wsparcie na pierwszym etapie.
Dlatego też Instytut One przygotował szereg działań, których celem jest wsparcie psychologiczne pracowników i ich rodzin w obliczu obecnych, trudnych doświadczeń i kryzysu.
W Instytucie One stawiamy na elastyczność. Naszym celem jest precyzyjna i skuteczna odpowiedź na potrzeby konkretnej grupy odbiorców, dlatego tematykę i formułę wsparcia szybko dostosowujemy do aktualnych potrzeb Twojego zespołu.
Sytuacja rozwija się dynamicznie i z każdym kolejnym tygodniem może pojawić się potrzeba zaadresowania nowych tematów i wątków w kontekście wsparcia emocjonalnego. Jesteśmy tego w pełni świadomi, dlatego wraz z naszymi ekspertami pilnie obserwujemy i analizujemy potrzeby, które wymagają zaadresowania – tak, by zminimalizować potencjalne straty emocjonalno-psychiczne jednostek, zespołów i całej organizacji.
Lęk, stres, niepokój, bezradność i bezsilność - to emocje, które towarzyszą nam od kilku dni w sposób nasilony. Powiemy, jak sobie z nimi radzić, po jakie działania można sięgnąć, aby obniżyć poziom lęku, jak kontrolować nasze emocje.
Wielu z nas wciąż nie przyzwyczaiło się do życia w świecie VUCA, w ciągłej zmianie. Podpowiemy, jak oswoić tę sytuację i jak radzić sobie z lękiem w obliczu niemożliwości zaplanowania działań.
Pokażemy ćwiczenia i techniki, po które można sięgnąć w sytuacji stresowej, w obliczu nasilonego lęku. Wskażemy, jakie codziennie nawyki pozwolą budować przestrzeń spokoju i uwalniać negatywne, trudne emocje.
Według statystyk atak paniki to jedno z najczęściej występujących zaburzeń emocjonalnych w sytuacji podwyższonego stresu, tym bardziej warto wiedzieć, czym tak naprawdę jest, jak się objawia, jak sobie z nim radzić, a także jak reagować w sytuacji ataku paniki innej osoby.
Wojna to niezwykle trudna sytuacja dla dorosłych, a tym bardziej niezrozumiała jest dla dzieci. Nie należy jednak unikać tego tematu, a rozmawiać. Warsztat dla pracowników-rodziców, którzy chcą wiedzieć, jak mówić swoim dzieciom o wojnie, trudnych emocjach i zagrożeniu.
Wojna, która dotknęła naszych wschodnich sąsiadów oddziałuje na naszą psychikę i wpływa na jakość pracy. Wszyscy jesteśmy narażeni na negatywne skutki traumy. Potrzebujemy więc poznać mechanizm działania traumy, aby móc się przed nią bronić i znaleźć odpowiednie sposoby reagowania umożliwiające pracę w trudniejszych niż dotychczas warunkach.
Warsztat dla liderów, menedżerów, którzy zarządzają zespołem w czasach napięcia i zagrożenia wojną. Efektywność i wydajność zespołu, motywacja do działania, stan emocjonalny pracowników i jego wsparcie, rozpoznanie potrzeb poszczególnych grup pracowników – to tylko niektóre z obszarów, w jakich powinna zadziałać organizacja.
Dla wielu firm dużym wyzwaniem jest obecnie relacja z pracownikami pochodzącymi z Ukrainy, którzy mimo, że setki kilometrów od ojczyzny w sposób szczególny przeżywają obecną sytuację, obawiają się o rodziny i bliskich, którzy zostali na miejscu. Zaadresujemy ich najważniejsze potrzeby emocjonalne, podpowiemy, jak należy ich wspierać, zarówno z perspektywy organizacji, jak i współpracowników.
Ciągłe doniesienia z Ukrainy, szum informacyjny, FOMO i rozpraszacze (telewizja/radio w pełni dostępne na home office, powiadomienia social media) - to wszystko utrudnia skupienie. Podpowiemy jak mimo obecnej sytuacji i niepokoju emocjonalnego zachować efektywność, motywację i kreatywność.
Wielu Polaków zdecydowało się przyjąć pod swój dach osoby uchodźców z Ukrainy. To duże wyzwanie nie tylko organizacyjne, ale także emocjonalne. Przedstawimy porady, jak budować relacje z nowymi domownikami, jak wspierać ich psychicznie, jak rozmawiać o doświadczenia wojny.
Polacy aktywnie i na różne sposoby ruszyli do pomocy uchodźcom. To piękny gest, jednak bliskie spotkanie z ich historiami, może okazać się przytłaczającym emocjonalnie doświadczeniem. Podpowiemy, jak zachować równowagę między wsparciem innych, a troską o własne potrzeby i emocje.
Obserwujemy sytuację w Ukrainie i widzimy zagrożenie - u naszego progu jest wojna. Jak pokazują nasze badania ogromna liczba mężczyzn odczuwa lęk związany z powołaniem do wojska i koniecznością walki. Kobiety obawiają się o swoich partnerów, ojców swoich dzieci, przyszłość rodziny. Porozmawiamy, jak z tym lękiem sobie radzić.
Zorganizuj forum z ekspertem, podczas którego omówimy kontekst psychologiczny, w którym jesteśmy obecnie oraz przekaże najważniejsze sposoby i strategie radzenia sobie z lękiem i trudnymi emocjami, a przede wszystkim odpowie na pytania pracowników zadawane anonimowo na czacie.
Możemy także przygotować transkrypcję spotkania do dalszego wykorzystania w ramach wsparcia pracowników.
W obliczu obecnej, niecodziennej sytuacji nasz specjalny zespół analizuje potrzeby i wskazuje firmom najskuteczniejsze i najbezpieczniejsze praktyki w obszarze przeciwdziałania kryzysowi psychicznemu. Działamy szybko i skutecznie.
Dołącz do nas i otrzymuj powiadomienia i newsy na temat Instytutu One.
KONTAKT
one@instytutone.pl
Instytut One Sp. z o. o.
ul. Fabryczna 9 lok. 3
00-446 Warszawa
NIP: 7011019627
Regon: 0000882376
Copyright Instytut One © 2022 – All Rights Reserved.
Cookie | Duration | Description |
---|---|---|
cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |